🔗 Ninguém é condescendente com quem é forte

Ninguém é condescendente com quem é forte

Fico impressionada com as manifestações de condescendência nas redes sociais — reações muito comuns travestidas de apoio e motivação.

Segundo o dicionário, trata-se de uma conduta que não segue as exigências do dever, da consciência, da honra etc., por transigência, lisonja, temor ou fraqueza; complacência.

E isso se tornou tão comum que acaba moldando comportamentos. Não por acaso, há profissionais que esperam — e até buscam — a condescendência. Em vez de se posicionarem como adultos responsáveis por seus resultados, preferem o papel de quem precisa ser “cuidado” ou “poupado”.

Essa postura oferece um conforto temporário: o de não precisar enfrentar o desconforto da aprendizagem, o risco do erro ou o peso das consequências. É mais fácil permanecer na zona de dependência e esperar que o outro compreenda, releve ou proteja.

Mas esse tipo de relação mantém todos presos em papéis imaturos: o “cuidador”, que se sente superior, e o “cuidado”, que se mantém pequeno. Nenhum dos dois cresce. E a cultura organizacional acaba sendo marcada pela infantilização — um ambiente em que se evita o confronto saudável e se premia a fragilidade, não a responsabilidade.

O antídoto da condescendência é o respeito genuíno. É compreender que o outro pode ser diferente, mas não menor — e tratá-lo de acordo.

A verdadeira maturidade profissional aparece quando conseguimos ajudar sem nos colocar acima, e orientar sem anular o outro. Da mesma forma, quando aprendemos a receber orientações sem nos diminuir, reconhecendo no outro apenas um parceiro de jornada — não um “salvador”.

A condescendência é uma forma silenciosa de desrespeito travestida de bondade. Anda de mãos dadas com o sentimento de pena e superioridade. Mas também revela a resistência de quem prefere ser tratado com indulgência, em vez de buscar o fortalecimento e a autonomia.

No fundo, ninguém é condescendente com quem considera forte — e ninguém precisa de condescendência quando se reconhece capaz.

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